辦公室最討厭的不是老闆，是什麼都處處針對你的同事，尤其是卡假

讀者A是一個某專科學校的行政人員，通常七八月暑假都可以連續休假，前提必須就要跟辦公室裡面的同事協調排休，至少讓裡面有一個行政人員可以處理事情，只是從進學校工作開始，每年都為了「請假」跟同事鬧的非常不愉快。

辦公室同事大學畢業之後就在學校裡面做行政，沒做過其他工作，也覺得過去的陋習都是應該，前幾年就認為A暑期請假出國過太爽，就是硬要卡假，還冷不時酸言酸語，搞得她正當利用假期出國變成一種特權。

為了維持辦公室關係，大部分時間A也只好忍氣吞聲放下身段跟同事「喬」假，今年因為疫情沒出國也照樣被卡假，還被已讀不回，氣到她只好找主管商量，對方則一副自己委屈可憐的模樣，即使沒有正當理由還是不想讓A順利請假。

面對卡假魔人，請公事公辦，還要記得副本給主管

我說「這種人，同事看清之後就公事公辦。」

同事是一種很奇怪的生物，少數的同事會變成朋友，大半的同事只會成為你人生中的過客，記住，你的同事不是你的朋友，既然機車同事沒有要退讓，你也不需要委屈，工作都是為了薪水而來，合理範圍的請假一旦自己放棄，那麼就會被綠茶型同事一直騎到頭上來。

結果後來A就寫信給主管，同事最後也只好答應他的假單，結果後馬後炮連續把接下了13個月所有連續假期都請了，讓A整個氣炸，彷彿這人就是前面卡假卡不成，後面就把其他假全卡到，沒有要喬的意思。

太注重人和的職場生態，就會出現一堆光怪陸離的綠茶型職員

台灣職場一直要人合，把禮讓老弱婦孺跟精神霸凌者優先，搞得很多人最後因為無法應付人而憂鬱崩潰。日前講座遇到一個讀者，他也說自己畢業後工作就遇到職場霸凌，現在在吃憂鬱症的藥，問我該怎麼辦。

我說，你需要把自己顧好，不要怕得罪別人，也不要怕失敗被人罵，有時候我們要知道，我只是站在不適合的位置，離開就沒事了。

你的同事不是你的家人，離職之後就不會在相遇

誰不希望職場遇到好主管，辦公室遇到好同事，但往往就是會有幾個拿著雞毛當號令，然後以自己年資當擋箭牌的綠茶型同事，你所要求的公平，最後也只能氣呼呼地吞下不公平。

我說，這一生我們會遇到很多冤親債主，都在磨練自己的脾氣跟修生養性，但不代表你就要委屈，反擊很重要，更重要是他爛是他家的事，等哪天你離職，他好與不好都與你無關。

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