在賣場工作的小文在熱熱鬧鬧的開工日，終於跟公司提出離職的請求，為了這一天，小文大概忍了數個月，一直以來都做不喜歡的工作，都快被情緒化的主管搞到發瘋，明明就覺得這樣不行，但總被前輩逼迫著說「這就是工作！」

這就是工作，你來上班就是工作，聽我的話做事，我叫你做什麼，就做什麼！

這到底是工作，還是羞辱？

小文感覺進到公司後，工作的內容與一開始應徵時講內容都不同，不是沒有跟主管溝通反映過，只是每一次反映，都會被主管狠狠的羞辱，說「這就是工作，不可能應徵只跟你說做A，你就只做A，你的工作都是我分派的，所以我給你機會，你就要好好學習。」

難道不合理的磨練也是工作的一部分嗎？內心一直在拔河，小文不是沒有妥協過，也告訴自己忍過就好，只是一直違逆著本心工作，不能問，不能反映，不能抱怨，讓她極度痛苦。

鼓起勇氣離職，結果被羞辱

小文真心覺得沒辦法繼續工作下去，也無法跟公司任何人溝通，就決定過完年就一定要提離職，於是鼓起勇氣跟主管說再見，沒想到主管竟然生氣說「你很不負責任，這樣只會一直換工作，沒有人敢用妳。」

遞出離職後的這一刻起，主管依舊窮追猛打，拼命追問她離職後要做什麼，小文想保有自己的理由，卻被阻攔，不知道該怎麼辦，難道離職非要有理由才可以嗎？

任用要有理由，離職難道非要有理由？